UT Southwestern aumenta sus negocios con las empresas que pertenecen a minorias y mujeres a mas de $17 milliones de dolares en el año 2000

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DALLAS - 27 de Novembre, 2000 - Más del 17% de los $97 millones de dólares en compras que UT Southwestern hizo el año pasado fue a negocios que pertenecen a minorías y mujeres.

Las compras totalizaron $17 millones de dólares, un aumento del 13 por ciento sobre el período escolar de 1998-1999 a 1999-2000. El programa para los Negocios Históricamente Poco Utilizados (Historically Underutilized Businesses - HUB) está diseñado para incrementar la cantidad de bienes y servicios provistos a las instituciones estatales por los negocios que pertenecen a minorías y mujeres.

Computadoras y equipo de laboratorios, áreas con una tasa de crecimiento de compra del 18 por ciento, abarcaron la mayoría del total de compra de los HUB. Otras áreas de crecimiento sobre el año anterior fueron los servicios de asesoría y reparación, artículos para la planta física y productos para la oficina.

Judy Owens, gerente para los asuntos de igualdad de oportunidad para las minorías, dijo que los aumentos anuales de UT Southwestern son el resultado de un esfuerzo de buena fe por parte de los compradores por utilizar vendedores HUB cuando llevan a cabo las adquisiciones.

"Tratamos de incrementar la utilización de los HUB en todas las fases de las actividades de compra y contratación de la universidad, " dijo la Srita. Owens. "Nuestro personal asiste a talleres sobre como ser un vendedor activo y cumplido. También tratamos de difundir conocimiento sobre las oportunidades de negocio disponibles a las empresas que pertenecen a minorías y mujeres por parte de la universidad."

Una proclamación del Senado del Estado, introducida por el Senador Roy West, elogió a UT Southwestern por su cometido a emplear negocios históricamente poco utilizados.

"La proclamación No. 532 servirá como testamente a la dedicación de UT Southwestern para el desarrollo de negocios y la facilitación de alianzas comerciales con empresas históricamente poco utilizadas." Dijo el Sr. Vernon Mullen, director para la oportunidad equitativa y asuntos de minorías en UT Southwestern. "Anticipamos continuar nuestro éxito en el desarrollo de sociedades con los vendedores HUB."

Uno de los programas destacados en UT Southwestern es un programa de tutelaje que une a los proveedores nacionales de productos con los HUB. Por ejemplo, esta iniciativa de sociedad ha ayudado a compañías como Sigma-Aldrich Research, un contratista grande, a unir fuerzas con un distribuidor minoritario local, MPA General Service Co., en el desarrollo de un programa de abastecimiento en sitio. Se espera que este programa redirija $3 millones de dólares de los fabricantes más grandes a la comunidad HUB.

Otro, es el foro HUB diseñado para acercar a las agencias estatales y vendedores, con el objeto de explorar oportunidades, requerimientos de certificación y legislación que afecte a los negocios que pertenecen a minorías y mujeres. Más de 50 agencias estatales participaron y más de 200 vendedores asistieron a este evento.

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